Operační program: Zaměstnanost
Číslo výzvy: 03_16_050
Prioritní osa: 03.1 Podpora zaměstnanosti a adaptability pracovní síly
Podporovanou aktivitou je realizace genderového auditu u zaměstnavatele s alespoň 10-ti zaměstnanci (myšleno v přepočtu na celé úvazky v okamžiku uzavření smlouvy o provedení auditu). Audit musí odpovídat standardu genderového auditu vydanému Úřadem vlády, který je přílohou výzvy č. 1. Výstupem projektu bude závěrečná zpráva odpovídající požadavkům uvedeného standardu za každý provedený audit v rámci projektu.
Pokud žadatel bude provádět audity v jiné organizaci, než ve své vlastní, do žádosti uvede jejich předpokládaný počet a velikost. Rozpočet projektu bude posuzován z hlediska efektivity ve vztahu počtu auditů vůči celkovým přímým nákladům, přičemž průměrná cena jednoho auditu nesmí bez řádného zdůvodnění překračovat cenu stanovenou tabulkou obvyklých cen uvedenou v příloze č. 2.
UJEP může figurovat jako žadatel/příjemce.
Celkové výdaje projektu: 500 tis. Kč – 2 mil. Kč
Spolufinancování: 5 %
Zahájení příjmu žádostí o podporu: 10. 9. 2016
Ukončení příjmu žádostí o podporu: 30. 12. 2016
Více informací zde.